Todas as pessoas fazem parte do meio e influenciam diretamente nele. Cada atitude particular influencia o todo. O problema é que nem todos percebem isso e prejudicam, a cada dia, o ambiente, o planeta e as pessoas, com agressões ao meio social, ambiental e econômico, aumentando a desigualdade, o subemprego e a pobreza.
Em relação ao meio ambiente, já se sente a ação do homem interferindo diretamente nas diversidades climáticas.
O agravamento dos problemas sociais e ambientais atingem, com mais rigor, as pessoas desfavorecidas, com menos condições para boa educação, saúde, moradia entre outras. Desta forma, economicamente, acaba sendo necessário investir nas consequências em prejuízo da atenção às causas.
O Projeto de Sustentabilidade da Fundec visa a transformar em hábitos as práticas sustentáveis. É importante que todos os funcionários tenham atitudes voltadas para a sustentabilidade, não só no ambiente de trabalho, mas também no dia-a-dia. Entende-se que as atitudes individuais fazem a diferença.

» Objetivo
- Demonstrar que a ação de cada um pode interferir positivamente no meio em que vive.
- Despertar o sentido de responsabilidade sobre o meio ambiente e demonstrar que todos estão integrados a esse meio.
- Incentivar a mudança de hábitos pessoais e sociais na organização visando à sustentabilidade.
- Promover encontros para refletir e elaborar o planejamento, a execução e o controle de ações que levem a mudanças no dia-a-dia da instituição.
- Avaliar periodicamente o resultado das medidas adotadas para replanejamentos.

» Ações
Objetivo Responsável Ação
Fornecimento de bolsa de estudo a alunos carentes Diretores das Unidades Escolares Cada unidade escolar tem uma comissão para análise dos pedidos de bolsa, de acordo com a Lei nº 12.101/2009 (de filantropia)
Informações sobre sustentabilidade no site Departamento de Comunicação e T.I. Página dentro do site da Fundec para divulgação de todas as informações referentes à sustentabilidade
Frases de conscientização e mensagens nos e-mails Departamento de Comunicação e T.I. Os funcionários recebem periodicamente frases sobre sustentabilidade que são inseridas nos seus e-mails corporativos
Grupo de discussão sobre sustentabilidade Departamento de Gestão de Pessoas Realização de encontros periódicos com voluntários para refletir conceitos e práticas sustentáveis que estão sendo aplicados na instituição e elaborar novas estratégias para inclusão de outras práticas
Realização de pesquisa de satisfação interna Ouvidoria e Departamento de Gestão de Pessoas Aplicar pesquisa para levantar o nível de satisfação no ambiente de trabalho
Alimentação saudável Todos os departamentos No café dos funcionários semanalmente frutas e sucos fazem parte do cardápio
Utilização otimizada do uso de papéis Todos os departamentos Utilizar papéis frente e verso. Caixas em todos os departamentos para coleta de papéis que possam ser reciclados. Bloco de rascunho utilizando as sobras de papéis.
Uso consciente de copos descartáveis Todos os departamentos Sinalização de local correto para descarte. Distribuição de canecas individuais aos colaboradores
Evitar o desperdício de recursos energia e água Todos os departamentos Sinalização nos ambientes de trabalho, salas de aulas e banheiros
Digitalização dos documentos Departamento de T.I. e coordenação técnica Manter a integridade dos documentos, evitar o consumo excessivo de papéis e liberar espaço físico.

» Contato
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